L'activitat professional per a moltes persones és tant una font d'ingressos, com el principal passatemps i una forma d'expressió pròpia. I aquest camí no sempre és fàcil, donant a la gent molts motius per a l'ansietat i l' estrès . Un dels problemes més urgents d'aquesta sèrie sovint és una relació desigual amb els companys. Després de tot, en qualsevol col·lectiu de treball hi ha persones que no pensen la seva vida sense conflictes. I no per cremar-se en el treball abans d'hora, és molt important saber com posar un col · lega al seu lloc. I per a això no és necessari córrer immediatament a les autoritats amb una queixa. Podeu aplicar mètodes més sofisticats però efectius.
Com posar una persona en el lloc en el treball?
Consells sobre com posar en pràctica un col.lega en el treball, la majoria pot ser útil per a persones que no estan preparades per a una confrontació llarga i "sagnant". Regla principal i principal: mai va en contra de l'agressor. Després de tot, és la reacció explosiva que més sovint aconsegueix amb les seves accions.
Però si això no funciona, podeu recórrer a un altre mètode per resoldre el problema, com posar en marxa un col.lega en el treball: parleu amb el cor del vostre oponent al cor. Potser vostè pot trobar la causa de la seva aversió personalment i eliminar-lo. Si la font de conflictes constants és la gosadia congènita d'un company i altres trets desagradables de caràcter , cal saber posar un col · lega arrogant en el seu lloc sense canviar a insults i escàndols mutus. La grolleria oberta no s'hauria d'ignorar. Treure el boor, però sense grolleria. A més, explicita educadament i tranquil·lament que no vol escoltar paraules ofensives de ningú a la vostra adreça. Recorda a un col·lega que ell mateix està molt lluny de no pecar, per tant, en cap cas té dret a posar-se per damunt d'altres persones.